Opis/Wymagania: |
Adamed poszukuje osoby na stanowisko: Technolog
Do obowiązków nowozatrudnionej osoby będzie należało:
- Wykonywanie i dokumentowanie badań analitycznych suplementów diety (metody klasyczne, m.in. miareczkowanie, spektrofotometria),
- Przygotowywanie odczynników ogólnego użytku,
- Przygotowywanie prób do oznaczeń metodami HPLC i GC,
- Badanie parametrów fizycznych produktów, suplementów diety,
- Odpowiedzialność za stan aparatury kontrolno-pomiarowej w laboratorium.
Od kandydatów oczekujemy:
- Wykształcenia wyższego – chemia lub pokrewne,
- Wiedzy z zakresu chemii ogólnej i analitycznej oraz zasad GLP,
- Znajomości klasycznych i instrumentalnych metod analitycznych (HPLC, GC),
- Wiedzy z zakresu analizy chemicznej suplementów diety,
- Umiejętności stosowania metod statystycznych,
- Znajomości właściwości fizyko-chemicznych substancji niebezpiecznych w laboratorium,
- Mile widziane doświadczenie w pracy w laboratorium chemicznym suplementów diety,
- Zaawansowanej znajomości j. angielskiego, pozwalającej na pracę z dokumentacją chemiczną w języku angielskim,
- Znajomości programów MS Word i MS Excel,
- Komunikatywności i umiejętności współpracy w zespole,
- Systematyczności, dokładności i punktualności,
- Kreatywności, elastyczności i otwartości na zmiany.
Oferujemy:
- Umowa na zastępstwo (minimum rok),
- Pracę pełną pasjonujących wyzwań, dającą szansę uczestniczenia w rozwoju innowacyjnego biznesu,
- Narzędzia potrzebne do efektywnej realizacji zadań,
- Możliwość rozwoju zawodowego, zdobycia nowej wiedzy i umiejętności,
- Atrakcyjny system motywacyjny,
- Miłą atmosferę pracy w dynamicznym zespole.
Wszystkich zainteresowanych prosimy o wysłanie aplikacji (CV oraz list motywacyjny) do 6.10.2013 r. na adres: rekrutacja.pabianice@adamed.com.pl
W temacie wiadomości proszę wpisać „Technolog”.
W ofercie prosimy wyrazić zgodę na korzystanie z danych osobowych zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych (Dz. U. 133 poz. 883 z dnia 29.08.1997 r.)
Zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami
|